|
Определяющим фактором нашей профессиональной культуры является создание таких условий труда, в которых учитывают разнообразие кадрового состава, поощряется обмен идеями и инновационными решениями, а также предоставляются равные возможности для профессионального роста и развития.
Под разнообразием в Лафарж понимают те личные характеристики и особенности, которые делают нас уникальными. Эти особенности могут быть как внешними (раса, пол, возраст, физические способности), так и менее очевидными: прежняя работа, религия, образование или национальность.
|
Последнее обновление 30/05/2011
